1、招商/销售工程师（4000-8000元/月）
协助运营总监开展公司颠覆销售行业的新产品众销乐平台和乐聊名片的市场推广，具体要求如下：
① 形象气质好，全日制大专及以上学历，能够独立策划、组织各种活动/会议；
② 发展线上线下粉丝会员；
③ 会员日常维护，提升用户活跃度；
④ 会员活动的策划、执行和评估；
⑤ 通过网络、电话等与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找商机
⑥ 有教育培训、会展、会务、会员、互联网等销售经验优先
2、销售总监/经理（5000-30000元/月）
该职位上班地点灵活，经验稍逊者可应聘销售经理，有股票、期权激励等机会，请有意向本岗位的直接发简历至 邮箱 57213201@qq.com
① 大专，三年以上大客户或项目型产品销售经验；
② 形象气质好、有狼性、结果导向型；
③ 自律、工作积极主动、擅与人沟通；
④ 会为人处世，懂商务礼仪，品行好；
⑤ 包括但不限于政府、电信运营商、银行、保险、教育、农业、环保、公安、医疗、电力、生产制造或上市公司等大型企事业单位任一行业客户资源者优先。
3、市场推广若干名（4000-10000元/月）
① 22-30岁女，形象气质好，全日制大专及以上学历，新闻媒体、中文等相关专业毕业；
② 口才和文字功底好，能够撰写常见的应用文档和软文；
③ 细心、耐心、有责任心，要有较好的沟通能力和团队精神，工作有条理、主动性强；
④ 熟练运用各种办公软件；
⑤ 善与客户进行有效沟通了解需求, 寻找商机 ；
⑥ 维护老客户的业务、挖掘客户的潜力。
4、软件开发工程师若干名（5000-25000元/月）：
熟练应用以下语言或技术JavaScript，HTML5，C#，CSS, asp.net, RESTful，MySQL等，相关岗位工作经验2年 以上；
5、财务经理（5000-20000元/月）
岗位职责：
① 建立和完善企业财务管控体系，财务管理模式、财务基础管理体系和各项财务制度；
② 审定财务部岗位设置，提出部门内团队建设、员工培养和绩效考核方案；
③ 熟悉公司业务流程，监控公司账务处理情况，管理监督财务部工作质量；
④ 负责编制财务专项和综合分析报表, 为管理层决策提供可靠的依据；
⑤ 组织制定年度财务预算和财务成本计划，并负责组织实施和考核；
⑥ 审核各类财务报告，参与经营决策和项目决策，对项目效益可行性提出主导意见，做好风险控制；
⑦ 负责与税务、银行等相关政府部门及会计师事务所等相关中介机构建立并保持良好的关系；
⑧ 审定公司对外报送的重要报表资料。
任职要求：
① 年龄25—40岁，会计、财务等经济类相关专业本科以上学历，3年以上财务主管及经理相关工作经验；
② 熟悉相关会计法律知识，并会灵活运用，了解并掌握各种税务政策法规，熟知各项涉税事务；
③ 具备运做企业全盘财务管理的能力，良好的财务分析和内部审计能力，能够从财务管理的角度为公司经营和投资提供专业建议和合理分析；
④ 有公司上市统筹及资本运作的经验；
⑤ 有较强的责任心，有良好的职业操守，工作态度严谨；
⑥ 工作细致，具有良好的组织、协调、沟通能力，和团队协作精神。
6、技术总监（10000-40000元/月）
岗位职责：
① 参与公司战略讨论，根据公司发展需求制定技术战略规划，制定技术部团队整体运营发展方向和工作计划；
② 组织制定和实施重大技术决策和技术方案，制定研发方向，设计技术功能架构，指导产品方案讨论及技术选型；
③ 负责组织、协调项目实施管理，对重大项目技术路线负责，组织攻克重点技术难题，对项目实施过程进行有效及时的监控和协调管理；
④ 负责公司电商等平台顶层设计，整体构建及运维管理工作；
⑤ 技术团队的储备，制定技术团队整体架构与人才规划。
任职资格：
① 全日制本科及以上学历，计算机相关专业；
② 10年以上工作经验，3年以上技术主管经验；
③ 能够独立写软件代码；
④ 熟悉各类开发框架和数据库技术；
⑤ 悟性好，超强的沟通、协调能力；
⑥ 有区块链、大数据、云计算等项目开发管理经历的优先考虑。
7、人事行政经理（5000-20000元/月）
① 全日制本科及以上学历，管理相关专业；
② 3年以上大中型企业的人力资源主管岗位相关工作经验；
③ 30周岁-45周岁为佳；
④ 掌握人力资源、心理学的相关知识，熟悉相关政策、法规，了解人力资源管理发展的趋势；
⑤ 形象气质好，性格外向，优秀的沟通能力、亲和力，敏锐的洞察力。
以上工作均在广州、地铁口旁写字楼上班，社保齐全、双休制，工作一年以上都将有股票期权和分红机会，意向应聘者请发简历至邮箱78728725@qq.com或扫码以下二维码报名提交简历。
